Рассмотрим нижеописанную ситуацию.
Пусть где-то работают 20 человек, из коих 10 являются непосредственно производящими прибавочный продукт работягами, и еще 10 - не производящими такового паразитами, в число которых входят начальство, счетоводы, офисный планктон и прочее бюрократическое охвостье. Они, конечно, не вполне бесполезны - если их убрать, производство встанет, но непосредственно никакого продукта они не производят.
Предположим, что каждый работяга производит в день продукцию, стоимость которой после вычета стоимости исходного сырья, амортизации оборудования и т.п. составляет 1000 руб. Соответственно 10 работяг создают в день доход 10000 руб, из которого нужно заплатить зарплату и работягам, и паразитам. Для простоты отвлечемся от всяких других необходимых расходов (налоги, развитие производства и др.), предположим, что все эти деньги пойдут на зарплату, и она у всех одинаковая. Делим 10000 на 20 (общее число работяг и паразитов), получаем 500 руб зарплаты каждому в день.
Теперь решим: нафиг нам столько паразитов. Для управления, бухгалтерии и сбыта хватит 5, а остальных погоним работать работягами, чтобы производили прибавочный продукт. Соответственно у нас теперь будет 15 работяг. Они в день произведут продукцию на 15000 руб. Поднимем в 2 раза зарплату оставшимся паразитам - их же теперь только 5, а должны делать то, что раньше делали 10. Т.е. каждый паразит теперь получает 1000 руб в день; всего на их зарплату в день расходуется 5000 из 15000. Оставшиеся 10000 делим между 15 работягами; каждому достается в день 666 руб с копейками.
Т.е. если раньше у нас все получали по 500, то теперь паразиты по 1000, а работяги по 666. В итоге все выиграли, включая и тех бывших паразитов, которых поперли в работяги.
Вопрос: почему в масштабах государства эта логика не действует, не происходит массового перехода паразитов в работяги, от которого польза была бы абсолютно всем, и особенно государству? :what:
Цитата: Devorator linguarum от февраля 19, 2015, 17:37Вопрос: почему в масштабах государства эта логика не действует, не происходит массового перехода паразитов в работяги, от которого польза была бы абсолютно всем, и особенно государству? :what:
Потому же, почему многие обедневшие дворяне предпочитали умереть с голоду, но не идти в работяги. Понижение социального статуса.
Цитата: Lodur от февраля 19, 2015, 18:11
Цитата: Devorator linguarum от февраля 19, 2015, 17:37Вопрос: почему в масштабах государства эта логика не действует, не происходит массового перехода паразитов в работяги, от которого польза была бы абсолютно всем, и особенно государству? :what:
Потому же, почему многие обедневшие дворяне предпочитали умереть с голоду, но не идти в работяги. Понижение социального статуса.
Если невозможно понижение социального статуса, возможно не повышение его для потенциального планктона или рабочего класса.
Я пробовал работать "грубым работягой" (по идейным соображениям) но у меня как-то не очень получалось, мой труд не ценился и перспектив на повышение не было. А "паразитом" идёт, как-то чувствую себя в своей среде и пользу вроде приношу больше...
А по поводу схемы что выше, мне кажется до тех пор пока будет существовать современное государство, перемен не будет. Но ничто не вечно, так что вероятность перемен очень велико в ближайшем будущем.
А зачем нужно больше рабочих, если в мире и так перепроизводство?
Цитата: Marius от февраля 19, 2015, 18:58
Я пробовал работать "грубым работягой" (по идейным соображениям) но у меня как-то не очень получалось, мой труд не ценился и перспектив на повышение не было. А "паразитом" идёт, как-то чувствую себя в своей среде и пользу вроде приношу больше...
Понятно, что вся система общественного устройства сейчас построена так, что работягой быть в большинстве случаев действительно не выгодно. (Исключения бывают, но погоды не делают.) Но почему же она не меняется в позитивную сторону, если это в конечном счете будет выгодно всем, причем паразитам (которые, конечно, имеют больше возможностей на что-то влиять) на самом деле даже более выгодно, чем работягам?
Цитата: Geoalex от февраля 19, 2015, 19:08
А зачем нужно больше рабочих, если в мире и так перепроизводство?
Перепроизводство чего? У нас уже в мире все едят досыта, причем питаются сбалансированной здоровой пищей? Хорошие дороги построены во все места, куда они нужны? У всех благоустроенная жилплощадь, достаточная, чтобы не ютиться по нескольку человек в одной комнате?
обычно то,что вы описали- вытеснение "паразитов" в работяги с повышением зарплаты оставшимся первым и вторым происходит при каждом кризисе экономики или просто оптимизации,только маштабнее в пространстве и времени- не в рамках одного предприятия и дольше по срокам: например,падают существенно доходы конкретного предприятия в рамках общего падения национального дохода,начинается вследствие девальвация валюты,начинаются сокращения- т.е. предприятия избавляются от тех работников- как "паразитов",так и работяг,без которых можно обойтись. Следом,дабы не терять наиболее ценных из них,им поднимают зарплаты номинальные и реальные(это "сферический в вакууме" пример).
Другое дело,что считать "паразитическими" должностями: скажем,без менеджера по работе с персоналом или штатного массовика-затейника можно обойтись,как и без обучающих подразделений и проектов предприятия;обычно под сокращения попадают рекламные подразделения и отделы продаж: все потому,что эти сферы деятельности дают прибыль в более-менее далекой перспективе,а кризисы обычно комплексные- продажа готовой продукции и прибыль падают по не зависящим от конкретного предприятия причинам,и встаёт необходимость поддержания размера оборотных средств,к которым относится и зарплата,поэтому сохраняют только тех работников,чья деятельность необходима для немедленной прибыли.
Следует упомянуть,что то же самое может вызвать и прогресс: если все другие предприятия повысили прибыль и зарплаты,если поднялось профсоюзное и рабочее движение,если еще какая политическая фигня случилась,из-за которой приходится повышать зарплату или расходы..
Цитата: Devorator linguarum от февраля 19, 2015, 19:52
Перепроизводство чего?
Почти всего. Другой вопрос, что распределение далеко не всегда справедливое. Более того, сейчас во всём мире держат кучу ненужных рабочих, которых можно выгодно заменить современными средствами автоматизации. Не увольняют их лишь из-за того, что массовые увольнения ухудшат социально-экономическую ситуацию в городе/регионе/стране и суммарный эффект может принести больше убытков, чем экономия на рабочей силе. Впрочем, это относится не только к рабочим, но и к служащим.
да,забыл упомянуть для полноты изложения: сокращения "паразитов" начинают же сами "паразиты",выпиливая низших для сохранности и повышения доходов вышестоящих...
Цитата: Geoalex от февраля 19, 2015, 19:57
[ сейчас во всём мире держат кучу ненужных рабочихможно выгодно заменить современными средствами автоматизации.
бетономешалка стоит тысяч 50- это зарплата гастарбайтера за три месяца,который и бетон замесит,и кирпич положит,и материалы разгрузит,и яму выкопает за три месяца,а расходы по эксплуатации в те же деньги уложатся...:-)))